Hittills har Afry anställt 700 nyanlända ingenjörer – en målgrupp i bolagets rekryteringsplan. Kemiingenjören Amir Nazari, mångfaldscoach på Afry, tycker att det hänt en del sedan han själv kom till Sverige på 80-talet. ”Attityden hos arbetsgivare är mycket mer tillmötesgående i dag”, säger han till Di.